Ga direct naar inhoud Naar de homepage van Nederlandse Arbeidsinspectie
Logo Rijksoverheid
Nederlandse Arbeidsinspectie
Ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid
  1. Home

Sitemap

  • Actueel

    • Nieuws
    • Woordvoerders
    • Verhalen uit de praktijk

  • Agrarische loonbedrijven

  • Blootstelling gevaarlijke stoffen bij Brzo-bedrijven

    • De werkgever aan zet
    • Inspecteur aan het woord
    • Veiligheid: een team effort
    • Veilig werken met gevaarlijke stoffen
    • Aan de slag: 5 tips
    • Onvoldoende aandacht voor risico's gevaarlijke stoffen
    • Colofon

  • Dossier Schiphol

    • Verwijzingen naar (Kamer)stukken

  • Metaalindustrie

  • Nederlandse Arbeidsinspectie

    • Taken
    • Werkwijze organisatie
    • Handhavingsmethoden en vormen van toezicht
    • Een inspectiebezoek
    • Sancties en handhavingsinstrumenten
    • Inspectieresultaten
    • Resultaten en effecten
    • Jaarplannen en -verslagen
    • Directieteam Nederlandse Arbeidsinspectie
    • Organogram en organisatiestructuur directies
    • Samenwerkingen
    • Klacht over een medewerker van de Nederlandse Arbeidsinspectie
    • Werkinstructie
    • Veelgestelde vragen
    • Zelfinspectie.nl

  • Onderwerpen

    • 135 jaar toezicht op de arbeid
    • Aandacht voor PSA en PTSS in de zorg in coronatijd
    • Aanleveren gevaarlijke stoffen
    • Aanleveren RI&E
    • Aanvragen folder 'Laat uw koelinstallatie of warmtepomp herkeuren'
    • Arbeidsomstandighedenwet
    • Arbeidsomstandighedenwet: Gevaarlijke stoffen
    • Arbeidstijdenwet
    • Blootstelling gevaarlijke stoffen - Smelterijen en gieterijen
    • Blootstelling gevaarlijke stoffen
    • Herkennen en melden van arbeidsuitbuiting
    • Isolatiebranche
    • Kerncijfers jaarverslag 2021
    • Kernenergiewet
    • Machineveiligheid
    • Melden
    • Meubelindustrie
    • NEN-2939
    • Pakketverwerking
    • Slaaf was publiek geheim
    • Toelichting Zelfinspectie werken met gevaarlijke stoffen
    • Uitbuiting in de wasserij
    • Waarom zorgorganisatie Driezorg fysieke belasting aanpakt
    • Waarom zorginstelling Envida fysieke belasting aanpakt
    • Waarom zorgorganisatie Severinus fysieke belasting inperkt
    • Waarom zorgorganisatie Philadelphia fysieke belasting aanpakt
    • Warenwet
    • Wet Arbeidsvoorwaarden gedetacheerde werknemers in de Europese Unie
    • Wet arbeid vreemdelingen
    • Wet allocatie arbeidskrachten door intermediairs
    • Wet minimumloon en minimumvakantiebijslag
    • Wet structuur uitvoeringsorganisatie werk en inkomen
    • Wet toelating terbeschikkingstelling van arbeidskrachten
    • Werken aan het aardgasnetwerk
    • World Day of Decent Work
    • Zorg en welzijn

  • Opsporingsdienst

    • Arbeidsuitbuiting
    • Werk en Inkomen
    • Zorgfraude
    • Samenwerkingen

  • Pluimvee- en vleesindustrie

  • Publicaties

  • Sectoren

    • Uitzendwerk en Detachering
    • Pluimvee- en vleesindustrie
    • Metaal
    • Agrarische loonbedrijven
    • Scheepswerven

  • Vraag en antwoord

  • Werken bij de Nederlandse Arbeidsinspectie

    • Toezicht
    • Opsporing
    • Informatievoorziening
    • Overige functies
    • Verhalen
    • Meer informatie
    • Over ons
    • Contact
De Nederlandse Arbeidsinspectie werkt aan eerlijk, gezond en veilig werk en bestaanszekerheid voor iedereen.

Service

  • Contact
  • Vacatures
  • RSS
  • Sitemap
  • Help
  • Archief

Over deze site

  • Copyright
  • Privacy
  • Cookies
  • Toegankelijkheid
  • Kwetsbaarheid melden

Deze website in andere talen:

  • Nederlands
  • English