Ontheffing kinderarbeid
Kinderen tot 13 jaar mogen in Nederland niet werken. Dat is een algeheel verbod: het verbod op kinderarbeid. Dit verbod geldt voor alle kinderen in Nederland, ook voor kinderen met een andere nationaliteit. U kunt voor kinderen tot en met 12 jaar alleen een ontheffing krijgen als sprake is van cultureel werk (artistieke arbeid). Denk hierbij aan meewerken aan producties van culturele, wetenschappelijke, opvoedkundige of artistieke aard, zoals modeshows, audio-, visuele of audiovisuele opnamen en daarmee vergelijkbare producties, zowel on- als offline.
Het aanvragen van een ontheffing bestaat uit het opgeven van het soort arbeid dat wordt verricht en het opvoeren van kinderen en werkmomenten.
Ontheffing aanvragen
De kinderen en werkmomenten kunnen pas worden opgevoerd nádat de arbeid is goedgekeurd. Is de arbeid goedgekeurd en zijn de werkmomenten, kinderen en locaties ingevuld, volgt binnen uiterlijk binnen 2 weken bericht per e-mail dat de toestemming op arbeid klaarstaat in het meldingenportaal.
Wie moet de ontheffing aanvragen?
Degene die het gezag heeft over het kind tijdens het werk dient de ontheffing kinderarbeid aan te vragen. Dit kan de werkgever of ouder zijn, maar ook bijvoorbeeld een producent; zolang die persoon het kind aanstuurt of begeleidt tijdens het werk. Het gaat hier niet om degene die de casting verzorgt. Degene met gezag kan ook een ander machtigen om de aanvraag in te dienen.
Hoe lang van tevoren vraagt u de ontheffing aan?
Vraag de ontheffing tijdig aan bij de Nederlandse Arbeidsinspectie voordat het werk begint.
Inloggen met een autorisatiecode
Om het ontheffingsformulier in te kunnen vullen, heeft u autorisatie nodig. Als u nog geen autorisatie heeft, kunt u online autorisatie aanvragen.
Na het aanvragen van autorisatie beoordelen wij uw account. Na goedkeuring wordt deze geactiveerd en ontvangt u bericht met het verzoek om een wachtwoord in te stellen.
Het kan 5 werkdagen duren voordat u een autorisatiecode van ons ontvangt. Met deze code kunt u inloggen op het meldingenportaal.
Heeft u een account van de Nederlandse Arbeidsinspectie? Dan kunt u niet de meldingen van uw collega's inzien. Dit is wél mogelijk als u inlogt met eHerkenning.
Particuliere aanvrager
Particuliere aanvragers (die niet beschikken over een KvK-inschrijving) kunnen geen autorisatiecode aanvragen. Zij kunnen hun aanvraag arbeid door kinderen indienen via e-mail: contact@nlarbeidsinspectie.nl. Vermeld in het onderwerp van uw e-mail 'Aanvraag culturele arbeid door kinderen'.
Inloggen via eHerkenning
Als u inlogt via eHerkenning kunt u eerder ingediende meldingen van uw collega's bekijken, wijzigen en intrekken. Ga voor meer informatie over eHerkenning of om eHerkenning aan te vragen naar eherkenning.nl.
Zorg ervoor dat u bij uw aanvraag voor de juiste vestiging of KvK-structuur wordt gemachtigd en dat u kiest voor betrouwbaarheidsniveau EH3.
Aandachtspunten
U hoeft niet al uw informatie digitaal aan te leveren. De Nederlandse Arbeidsinspectie gaat er echter vanuit dat u de benodigde documentatie op verzoek direct beschikbaar kunt stellen. Een dergelijk verzoek wordt gedaan als de Nederlandse Arbeidsinspectie aanvullende informatie nodig heeft over bijvoorbeeld:
- uw Risico-Inventarisatie en -Evaluatie (RI&E), waaruit uw maatregelen tegen de van toepassing zijnde risico's duidelijk kunnen worden herleid
- de aangetroffen situatie tijdens een bezoek
De Nederlandse Arbeidsinspectie gaat ervan uit dat u de gevraagde en juiste informatie verstrekt. Als de Inspectie bij controle of bij het verzoek om aanvullende informatie constateert dat er (aantoonbaar) onjuiste informatie is verstrekt, kan dat leiden tot een sanctie.
