Derdelanders illegaal aan het werk via uitzendbureau
Bij een her-controle van een uitzendbureau uit Rotterdam trof de Nederlandse Arbeidsinspectie tenminste 5 medewerkers aan die niet in Nederland mogen werken. De medewerkers waren via het uitzendbureau aan het werk bij een bedrijf dat diepvriesproducten opslaat, transporteert en distribueert in de omgeving van Utrecht. Ze waren in bezit van valse Griekse en Slowaakse identiteitsdocumenten, maar hebben de Georgische nationaliteit. Ze waren aan het werk zonder geldige tewerkstellingsvergunning. Dat is een overtreding van de Wet arbeid vreemdelingen.
De Arbeidsinspectie stelt boeterapporten op voor zowel het uitzendbureau als het diepvriesbedrijf. Het onderzoek naar de vervalste documenten wordt voortgezet, met mogelijk strafrechtelijke vervolgstappen. Verder wordt administratief onderzoek verricht naar andere overtredingen binnen het uitzendbureau.
Eerdere overtredingen
Het uitzendbureau was al eerder in beeld bij de Arbeidsinspectie; het bedrijf is beboet voor overtredingen op de Wet minimumloon en minimumvakantiebijslag (WML). Ook kreeg het uitzendbureau een waarschuwing preventieve stillegging opgelegd en een last onder dwangsom voor overtredingen op de WML. Als het uitzendbureau deze verplichtingen niet naleeft, dan worden de werkzaamheden van het bedrijf stilgelegd. Het uitzendbureau is niet SNA gecertificeerd; dat is het keurmerk voor de uitzendsector om risico's van bedrijven die werknemers inlenen en opdrachtgevers van werk te beperken.
Melden van oneerlijke arbeidsomstandigheden
De Arbeidsinspectie constateert vaker overtredingen bij de inzet van uitzendkrachten en specifiek arbeidsmigranten. Het inlenen van personeel via een uitzendbureau ontslaat een bedrijf niet van de eigen verantwoordelijkheden, bijvoorbeeld om te controleren of iemand in Nederland mag werken. Het Stappenplan verificatieplicht helpt om dit te controleren. De Arbeidsinspectie benadrukt het belang van het melden van oneerlijke, onveilige of ongezonde werkomstandigheden. Misstanden kunnen worden gemeld via de website.
